Cum să proiectezi un test de personalitate

De la apariția indicatorului Myers-Briggs în 1962, testele de personalitate au captat atenția publicului, propunând că dețin secretele esențiale ale caracterului uman. Aceste teste se folosesc adesea în selecția candidaților la locuri de muncă, în căutarea partenerului ideal sau pur și simplu pentru divertisment online.

Proiectarea profilului

Pasul 1 – Alegerea tipurilor

Definește un set de profiluri care vor reprezenta „stările finale” ale testului tău. De exemplu, Myers-Briggs propune 16 tipuri bazate pe patru dicotomii. În general, un test eficient are între 5 și 20 de tipuri, suficient pentru varietate, dar nu prea complicat.

Pasul 2 – Caracteristicile profilurilor

Enumerează trăsăturile fiecărui profil. Pentru un rezultat echilibrat, include calități pozitive și neutre, eventual contrabalansate cu unele negative. Persoanele se bucură de un test care le oferă o reflexie completă a personalității.

Fiecare profil trebuie să conțină: un rezumat al tipului, o descriere scurtă și o listă de trăsături asociate. Adaugă, dacă dorești, un grafic atrăgător sau o listă de personalități celebre cu același tip.

Designul testului

Pasul 1 – Transformarea trăsăturilor în întrebări

Elaborează întrebări care pun testatul în situații concrete: de exemplu, „Ce ai face dacă găsești o portofel pe jos?”

Pasul 2 – Opțiuni de răspuns

Fiecare întrebare ar trebui să aibă între 3 și 5 răspunsuri, clare și neutre, pentru a evita ambiguitățile. Mai puține opțiuni și răspunsuri bine definite cresc satisfacția utilizatorului.

Pasul 3 – Sistemul de punctaj

Alocă fiecărui răspuns un număr de puncte către profilurile relevante. De obicei, profilul cu cele mai multe puncte este cel care apare în rezultat. Dacă anumite întrebări sunt mai importante, acordă-le un număr mai mare de puncte.

Scrie o introducere captivantă și distractivă sau în ton cu propunerea ta propusă pentru test.

Sfaturi utile

• Nu supraîncărca testul cu întrebări; limita obișnuită este între 10 și 30.
• Asigură-te că profilurile și trăsăturile sunt distincte, însă propune descrieri deliberate ambigue sau contrazicătoare, inspirându-te din profeții superstițioși pentru a face testul mai interesant.